FUNDAMENTO DE LA COMISIÓN DEONTOLÓGICA. DEL COLEGIO PROFESIONAL DE
ENFERMERÍA DE SEGOVIA Y FUNCIONES DE LA MISMA.
La Ley 8/1997 de 8 de Julio de Colegios Profesionales de Castilla y León define a los Colegios Profesionales como agrupaciones de personas reconocidas legalmente que se dedican al desarrollo de una misma actividad profesional y que en su proyección externa tienen como misión velar por la ética profesional de sus colegiados y el respeto de los derechos de los ciudadanos que precisen de sus servicios.
Igualmente, en esta ley, en el Título II, capítulo II artículo 12 dice que: “Son funciones propias de los Colegios Profesionales para alcanzar sus objetivos”:
- Velar por la ética profesional y por el respeto a los derechos de los ciudadanos
y ejercer la potestad disciplinaria en material profesionales y colegiales
Posteriormente, en el Decreto 26/2002 de 21 de febrero, documento en el que se aprueba el reglamento de Colegios Profesionales de Castilla y León (BoCyL 27 de febrero) se recoge en el Título V artículo 34 apartado I, la obligatoriedad de inscribir en el registro de la administración las normas deontológicas o de ordenación del ejercicio de la profesión.
Derivado de este mandato, en los Estatutos del Colegio Profesional de Enfermería de Segovia, en el Capítulo VII: Comisión Deontológica. Artículo 42 quedan recogidas las funciones de dicha comisión.
- Para conocer, valorar y proponer las medidas disciplinarias que pudieran
derivarse del incumplimiento de las normas deontológicas, configuradas
conforme a lo establecido en la Ley 8/1997 de la Comunidad Autónoma
de Castilla y León - Es también función de la Comisión Deontológica el apoyo, estudio y
asesoramiento en los aspectos relacionados con la actividad profesional
de enfermería desde la perspectiva de la ética actual.
La Comisión Deontológica es un órgano consultivo y los Estatutos al respecto indican que:
Las propuestas de la Comisión Deontológica serán remitidas a la Junta de Gobierno, quien resolverá, en su caso, de conformidad con lo previsto en el Régimen Disciplinario de los presentes Estatutos Colegiales.
Respecto al nombramiento de la Comisión Deontológica, así como otros criterios de funcionamiento de dicha comisión, también los Estatutos son claros cuando dicen:
La Comisión Deontológica, constituida por al menos tres miembros colegiadosPresidente, Secretario y Vocal-. Será nombrada por la Junta de Gobierno. Cuando se produzcan vacantes se procederá al nombramiento de esta vacante en la siguiente Junta de Gobierno que se celebre, en los términos previstos en los vigentes Estatutos.
En Segovia, a finales de 2012 comenzó su andadura la Comisión Deontológica
realizando todos los miembros que la constituyeron, una labor encomiable y digna de ser resaltada.
En abril de 2019 el nombramiento por parte de la Junta de Gobierno, de los nuevos miembros de la Comisión Deontológica da paso a una continuidad de esta Comisión, continuando con los criterios de Ética, Legalidad y compromiso con nuestra profesión.
Como funciones, diremos que serán:
- Estudiar y asesorar a los profesionales de enfermería ante los problemas
ético-legales que se les puedan presentar en su quehacer diario. - Conocer, valorar y proponer las medidas disciplinarias que pudieran
derivarse del incumplimiento de las normas deontológicas incluidas en la
normativa vigente. - Servir de órgano consultivo en materias deontológicas a la Junta de
Gobierno del Colegio Profesional de Enfermería. - Realizar educación en cuestiones éticas y deontológicas promoviendo
actividades encaminadas hacia tal fin. - Asesoramiento y formación en materia deontológica a través de
bibliografía, web grafía y aquellos medios posibles en cada momento.
Los componentes de la presente Comisión Deontológica se pueden consultar en el apartado correspondiente